2月15日下午，省国资委召开“英培计划”人才座谈会，省国资委第一批“英培计划”人才参加座谈，省国资委党委副书记、副主任杨晓喻出席会议并讲话。
杨晓喻对“英培计划”人才提了殷切希望和目标要求，并强调，企业年轻干部成长要注重处理好三个关系：一要处理好组织培养与个人成长的关系，将自我努力与组织培养有机结合，内因外因共同作用方能茁壮成长。二要处理好企业发展与自身短板的关系，积极调整心态，提升适应能力，做到优势互补。三要处理好专业知识与工作需求的关系，加强理论武装，学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，用工作实效检验学习成效。要立足岗位找差距，努力做到岗位需求与工作能力相匹配。要创新思维方法，发挥优势特长助力企业高质量发展，在国有企业建设的大舞台上展现青年人才青春靓丽的风采。
会上，11名“英培计划”人才代表围绕近段工作情况，谈感悟、谈思想、谈发展，充分展现了国企青年人才朝气蓬勃、积极向上的精神风貌。11户省属企业人力资源部负责同志做工作交流发言。会上还组织学习了习近平总书记在2021年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上的讲话。省国资委企业队伍建设处相关负责同志参加会议。
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